主な特徴
一つのプラットフォームで完全なグローバル給与管理ソリューションを実現
給与エコシステムを接続するサービスとしてのグローバル給与統合
地元のベンダーと給与計算チーム向けの一元化されたハブを構築
すべての給与計算国にわたるリアルタイムの実用的な洞察
業界初の給与調整ソリューション
世界中の従業員向けに統合された給与計算体験を実現
WorkPay で国際給与計算を合理化
分析と予測向けの給与計算
弊社が解決する問題
ソースのソフトウェアまたはベンダーから給与明細プラットフォームへの AI 主導の自動化により、ワークフローの各段階での入力、確認、検証が完全に自動化されます。 卓越した実行が保証されます。
給与計算プロセスを自動化し、エラーやコンプライアンス違反のリスクを軽減します。 業界を牽引するセキュリティおよびコンプライアンス標準により、給与データが保護されます。
従業員全体とグローバルな給与プロセスを完全に可視化して制御します。 人事、工程、費用に関する地域、国、グロバル従業員ごとのレポートを作成できる一つのプラットフォーム。
給与計算チームと給与計算代行会社を一元化されたプラットフォームに統合し、すべての給与データと工程を標準化します。 弊社のプラグ・アンド・プレイシステムを使用して、あらゆる国に拡張できます。
グロバル給与計算は複雑であり、それをスプレッドシートや接続されていないシステムで管理しようとすると、さらに複雑になる事実を理解しています。
Payslip の自動化と統合技術が、複数の国での給与計算の提供・管理方法をどのように完全に変革するかを確認するため、プラットフォーム ツアーをしましょう。 まず、以下の詳細が必要となります。
「給与明細は、当社の給与計算機能とプロバイダー管理プロセスを変革しました。現在、単一の記録システムがあり、給与データを統合してレポートを強化できるようになりました。給与明細プラットフォーム、プロセス、経験豊富な人材は、当社の特定の給与計算目標に最適な組み合わせです。」Priti Rughani CPP
Associate Director of Global Payroll, King & Spalding
「ビジネスと従業員の成長率が 50% を超えているため、当社はベンダーに毎回、期日どおりに納品してもらえるよう依存しています。Payslip のワークフロー自動化により、Phorest は給与計算代行会社の工程をデータ駆動型でリアルタイムかつ透過的に管理できるようになりました。給与明細書により時間を節約できます。そうすると、ビジネスの成長に集中できます。」Ana Kelly
International Payroll Manager, Phorest
「レポート作成が初めて万国でグローバルに標準化されたことは素晴らしいと思います。レポートをすぐに実行して、たとえば、今月の手数料支払いが上がったかどうか、そしてその理由を特定するのが非常に簡単になりました。 月末の手続きにかかる時間を大幅に節約できました。」David Nugent
Director, International Payroll, Cloudera
「給与明細を使用することで、給与計算代行の9社にわたるすべての給与計算を一つのプラットフォームで管理できます。新型コロナウイルス感染症の世界的なパンデミックが発生したとき、給与計算の観点からは問題はなく、全員に給与を支払うことが重要でした。Payslipのおかげで継続性が可能になりました。 この間の給与明細雇用セルフサービスの迅速かつスムーズな導入を含む、Payslipの国際給与計算サービスに感謝します。」Colin Smith
Director - Global Payroll, GoTo Technologies Group
「Payslipは、チームを成功に向けて配置し、国ごとに同様の方法で、必要なときに何百人もの人材を迅速かつ効率的に入社させます。統一されたアプローチにより、給与計算チームは弊社のビジネスと歩調を合わせました。Payslipのおかげで 弊社の給与プロセスは完全に透明であり、弊社が急速なペースで成長し規模を拡大し続ける中で、給与チームにとって非常に貴重です。」Travis Saville, SPHR
Human Resources Director, Wave
「Payslipはテクノロジー プラットフォームとして弊社の給与計算設定に欠けていた部分を追加しました。これにより、レポート作成と地元の給与計算代行会社とのコミュニケーションが簡素化され、従業員向けの簡単な解決策がすべての拠点で 一つ提供されることになります。」Julian Fichter
Senior People Partner, GetYourGuide